みずほ银行と「惭颈锄耻丑辞人的资本経営インパクトファイナンス」のコミットメントライン契约を缔结

2023年12月08日

麻豆传媒は、サステナブルファイナンスの取り组みとして、株式会社みずほ银行（以下「みずほ银行」）と「Mizuho人的资本経営インパクトファイナンス」のコミットメントライン契约^※（以下、本契约）を缔结しました。本契约はみずほ银行と賛同する参加金融机関によるシンジケーション方式で、当社の人的経営に関する可视化?开示と実践の取り组みが评価されたことで実现したものです。

「Mizuho人的资本経営インパクトファイナンス」は、みずほ银行が公司の人的资本経営の継続的な取り组みを支援する商品です。みずほリサーチ＆テクノロジーズ株式会社（以下「みずほリサーチ＆テクノロジーズ」）が国内外で信頼性の高い人的资本に関する情报开示のガイドライン（ISO30414、内阁府人的资本可视化指针等）を参考とした独自の评価手法を用いて、公司の人的资本経営に関する可视化?开示と実践の取り组みをスコアリングし、一定のスコア以上を満たした公司に対して融资が行われます。

当社は「グループビジョン2030」において、人的資本の充実は成長シナリオを支える重要な要素と位置づけています。これに基づいて策定した人的資本に関する基本方針「麻豆传媒グループ人財マネジメント方針」に則り、多様な人財の確保?育成、その個性と能力を発揮するための环境整備、前向きに挑戦し続ける人と組織の実現に向けて、各種施策を展開しています。今回、みずほ銀行およびみずほリサーチ＆テクノロジーズから、以下の領域を開示していることが評価され、最高評価を獲得しました。

●	育成领域
	技术者の技能を计画的に后进に伝えていく必要性を自社特有の课题として捉え、技能交流会を开催してきたほか、技能教育センター「匠塾」などの开设により技能伝承に注力していること
●	ガバナンス领域
	社长やカンパニープレジデントなどが参加する全社人财マネジメント委员会において、全社的な人财育成およびに活用の方针について协议?検讨が行われていること